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Fins de carrière et pensions

Quels sont vos droits en matière de fins de carrière et de pensions ? Quels sont les dispositifs existants pour préparer votre retraite ? Qu'en est-il du montant de votre pension ? La FGTB veut renforcer les pensions légales et continue à se battre pour une pension décente pour toutes et tous. Cette page rassemble des informations pratiques et « politico-syndicales », des communiqués de presse et des publications sur les pensions et les fins de carrière.   

Actualités

10/07/2025 Fins de carrière et pensions

Pas de carrière modèle ? Voici le Malus Jambon sur votre pension

Un pension décente ? Pour le ministre des Pensions Jan Jambon (N-VA), elle est réservée à celles et ceux qui présentent une carrière exemplaire. En cas de coup dur, de période non travaillée, la sanction tombe : une pénalité financière s’appliquera sous la forme d’un malus : le « Malus Jambon ».

17/03/2025 Fins de carrière et pensions

Quand pourrez-vous prendre votre pension ? Vérifiez en ligne

Quel impact la réforme des pensions portée par Jan Jambon aura-t-elle sur vous ? Combien de temps vous devrez travailler en plus avant de pouvoir partir à la pension (anticipée) ? Utilisez l’outil de la FGTB et calculez votre nouvelle date de pension la plus proche.

Communiqués de presse

02/04/2026 Fins de carrière et pensions

Assimilations pensions : FGTB et CSC attaquent la rétroactivité des mesures Jambon en justice

C’est un fil conducteur dans les projets de pension du ministre Jambon : faire des économies sur les périodes assimilées d’inactivité involontaire. La FGTB et la CSC saisissent le Conseil d’État afin d’obtenir l’annulation d’un premier arrêté royal. Cet arrêté intervient en effet de manière rétroactive sur des périodes de carrière passées.

22/03/2026 Fins de carrière et pensions

Malus Jambon : doublement injuste sur le plan social et troisième plus sévère de l’UE

D’ici 2030, le malus de pension Jambon sera le troisième plus sévère de l’Union européenne. Toute personne partant à la pension à 63 ans risque alors un malus de 16 %. Alors que de nombreux pays prévoient des règles plus souples pour les femmes, le malus Jambon frappe surtout les femmes ayant une carrière à temps partiel. Les travailleurs ayant une carrière précaire sont eux aussi touchés, alors même qu’ils ont moins d’années de vie (en bonne santé) devant eux. Aucune correction n’est prévue pour les métiers pénibles. Le malus Jambon constitue un exemple emblématique de redistribution régressive.

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