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Pouvoir d'achat

Actualités

26.03.2024

50 euros nets de plus pour le salaire minimum au 1er avril

Le 1er avril, les salaires minimums augmentent de 50 euros nets grâce à la FGTB! Cette augmentation s'ajoute à celle d'avril 2022. C’est donc la deuxième augmentation importante en deux ans du Revenu minimum mensuel moyen garanti (RMMMG)

12.01.2024

Augmentation des allocations pour les pensionnés et les malades

Le 1er janvier 2024, les allocations ont augmenté pour les retraités, les malades, les invalides et les victimes de maladie professionnelle ou d'accident du trava

07.11.2023

Augmentation des allocations sociales à partir de novembre 2023

L'indice pivot a été dépassé en octobre. Par conséquent, les allocations sociales augmenteront de 2 % à partir de novembre 2023.

 

Communiqués de presse

29.11.2022

La proposition de médiation du Kern, qui était censée offrir une issue à l'impasse entre employeurs et syndicats, manque son objectif. Nous voulons récupérer une réelle liberté de négociation, telle que le recommande l’OIT (Organisation Mondiale du Travail). Ni plus, ni moins. Les mesures « sparadraps » posées sur la norme salariale à 0%, comme un chèque, ne profitent pas à la concertation sociale. Les travailleurs et travailleuses méritent plus, et mieux.

15.11.2022

Aujourd’hui se tiendra une rencontre entre le Kern et le G10 pour discuter de la marge salariale disponible. Cette réunion intervient alors que l’Organisation internationale du travail (OIT) vient de donner raison aux trois organisations syndicales belges qui demandent de modifier la loi sur la norme salariale (dite loi de ’96). Cela conforte les travailleurs et travailleuses dans l’idée qu’il faut poursuivre la résistance sociale qu’ils mènent depuis plus d’un an contre le blocage salarial. Après le succès de la grève du 9 novembre, la FGTB demande au gouvernement d’ouvrir un dialogue au plus vite pour changer cette loi. Car elle est définitivement injuste et obsolète.