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Fins de carrière et pensions

Quels sont vos droits en matière de fins de carrière et de pensions ? Quels sont les dispositifs existants pour préparer votre retraite ? Qu'en est-il du montant de votre pension ? La FGTB veut renforcer les pensions légales et continue à se battre pour une pension décente pour toutes et tous. Cette page rassemble des informations pratiques et « politico-syndicales », des communiqués de presse et des publications sur les pensions et les fins de carrière.   

Actualités

11/07/2022 Fins de carrière et pensions

Réforme des pensions, où en est-on ?

La FGTB est toujours dans l’attente d’un accord sur la réforme des pensions. Réforme plus que nécessaire pour répondre aux préoccupations des travailleuses et travailleurs. Cependant, la FGTB craint qu’il n’y ait un décalage total entre les mesures envisagées et la réalité du monde du travail. Il est urgent de ne plus faire des pensions une variable d’ajustement budgétaire.

23/11/2021 Fins de carrière et pensions

Lâchez-nous la GRAPA !

Depuis mai passé, près de cinquante organisations se coalisent au sein du collectif GRAPA, pour appeler la ministre Lalieux à une réforme de la Garantie de revenus aux personnes âgées. Le gouvernement négocie en effet pour l’instant une réforme de cette aide sociale complémentaire aux pensions légales, qui a pour but d’éviter aux personnes de plus de 65 ans de vivre dans l’extrême pauvreté. 110.000 personnes sont concernées. 65,5% sont des femmes et 35% d’anciens indépendant·e·s.

GRAPA
18/11/2021 Fins de carrière et pensions

La GRAPA doit être réformée !

Le collectif GRAPA organise ce lundi une action devant la Tour des Pensions à Bruxelles. Le but du rassemblement est d’appeler à une réforme en profondeur de la Garantie de revenu pour les personnes âgées (GRAPA). La FGTB fait partie du collectif GRAPA, avec d’autres organisations de la société civile belge et réseaux de lutte contre la pauvreté.

Communiqués de presse

02/04/2026 Fins de carrière et pensions

Assimilations pensions : FGTB et CSC attaquent la rétroactivité des mesures Jambon en justice

C’est un fil conducteur dans les projets de pension du ministre Jambon : faire des économies sur les périodes assimilées d’inactivité involontaire. La FGTB et la CSC saisissent le Conseil d’État afin d’obtenir l’annulation d’un premier arrêté royal. Cet arrêté intervient en effet de manière rétroactive sur des périodes de carrière passées.

22/03/2026 Fins de carrière et pensions

Malus Jambon : doublement injuste sur le plan social et troisième plus sévère de l’UE

D’ici 2030, le malus de pension Jambon sera le troisième plus sévère de l’Union européenne. Toute personne partant à la pension à 63 ans risque alors un malus de 16 %. Alors que de nombreux pays prévoient des règles plus souples pour les femmes, le malus Jambon frappe surtout les femmes ayant une carrière à temps partiel. Les travailleurs ayant une carrière précaire sont eux aussi touchés, alors même qu’ils ont moins d’années de vie (en bonne santé) devant eux. Aucune correction n’est prévue pour les métiers pénibles. Le malus Jambon constitue un exemple emblématique de redistribution régressive.

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